تحقیقی پیرامون ناهم آهنگی استخدامی بین نظامیان و کارمندان رسمی در نیروی دریائی

در این تحقیق از میان موضوعات گوناگون اداری موضوع پرسنلی و استخدامی را انتخاب نموده و به بررسی در این مورد پرداخته شد. علاوه بر آن این موضوع را بخاطر داشتم که کلیه سازمانها اعم از اداری، مذهبی و یا هر نوع دیگر از سه عامل مهم که عبارتند از هدف، وسائل مادی و عامل انسانی تشکیل شده و در بین آنها عامل انسانی قابل تعمق و بررسی بیشتری بوده و در اینمورد هرچند بررسی گردد باز کافی نیست. گرفتاریها و مشکلات کارکنان سازمانها موضوعاتی است که بسادگی نمیتوان آنها را حل و فصل کرد زیرا در اینمورد ما با انسان سروکار داریم. انسان هم دارای احساسات، تمایلات، غرایض و نیازهایی است که دستیابی صد در صد بدانها و بطور قطع و یقین تاکنون میسر نشده است. این نیازها اغلب برای خود شخص هم نامعلوم بوده و گاهی ممکن است موضوع اصلی پنهان مانده و بصورت دیگر نمایان گر شود.